培训练兵提技能 厉兵秣马铸铁军｜山东省东营生态环境监测中心开展“大培训 大练兵”活动

　　为夯实2023年度“五大活动”成果转化落实，积极发挥驻市生态环境监测中心对县级生态环境监测机构的帮扶指导机制作用，按照省生态环境厅《关于深入开展生态环境监测系统“大学习、大讨论、大调研、大培训、大练兵”活动的通知》要求，山东省东营生态环境监测中心科学谋划、精心组织，圆满完成了2024年东营市县级生态环境监测机构“大培训、大练兵”活动。

　　一是开展监测技术培训，夯实理论基础。东营监测中心充分发挥驻市中心技术引领作用，全面调研全市环境监测工作，摸清实情、找准症结，为解决调研过程中发现的问题，采取线上培训、实地指导、驻点培训等多种方式开展“大培训”活动，针对县级生态环境监测机构能力上的短板和弱项，制定了包含水、气、噪声、自动监测、质量控制、上岗证考核等多个领域的培训方案，增强了培训的针对性和时效性。2024年累计组织培训18期，参训人数294人次，进一步提升了县级环境监测人员的技术水平，推动了全市各项监测任务的落实。

　　二是开展监测技术练兵，提升实操能力。东营监测中心将“大练兵”与“大培训”紧密结合，认真理清东营市县级生态环境监测机构在实验室分析、污染源监测演练、应急监测、环境空气质量自动监测等专项大练兵中存在的短板、弱项，有针对性地组织实操考核练兵，考核内容覆盖水和废水样品分析、废气气态污染物监测、应急监测方案编制、环境空气污染溯源分析等项目，参加考核40人次，成绩合格率100%。通过考核，切实提高了县级生态环境监测机构技术人员的实操水平。

　　三是开展结对技术帮扶，拓宽业务能力。充分发挥驻市生态环境监测中心“七个中心”作用，联合省生态环境监测中心、省驻济南中心开展县级生态环境监测机构结对技术帮扶，指导区县根据辖区环境质量监测、污染源执法监测和环境应急监测需求，逐步完善质量管理体系，拓宽监测业务面，提升监测硬实力，确保监测能力与监测任务相匹配、监测体系与环境管控需求相匹配、监测机制与环境管理水平相匹配，并组织县级生态环境监测机构专业技术人员持证上岗考核，实现了东营市各县级生态环境监测机构CMA资质认定全覆盖。

　　下一步，东营生态环境监测中心将继续本着“缺什么、学什么、练什么”的原则，认真总结“大培训、大练兵”活动中好的经验做法和存在的不足，不断创新培训练兵形式，着力提升培训练兵实效。通过以练促训、以训促学、以学促干，引导激励广大监测人员深钻业务、精炼技术、提升能力、争创先进，更好地履行生态环境监测职责，以更高水平保障监测数据“真、准、全、快、新”，为黄河流域生态保护和高质量发展提供有力支撑和保障。

　　

原文链接：http://sthj.shandong.gov.cn/dtxx/dsdt/202411/t20241128_4774234.html
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